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SB120-0268 : Unternehmensnachfolge: Schwieriges Thema mit hohem Ertragspotenzial!

Unternehmensnachfolge: Schwieriges Thema mit hohem Ertragspotenzial!

Diese Veranstaltung richtet sich an:

Führungskräfte und Spezialisten im Firmenkundengeschäft

Zeigen Sie Kompetenz beim Generationenwechsel!

Wie sollte man eine Unternehmensnachfolge organisieren? Wo findet man einen Nachfolger oder ein Unternehmen? Wie ermittelt man den Wert des Unternehmens und den richtigen Kaufpreis? Was ist bei Steuern und Altersvorsorge zu beachten? Diese und viele andere Fragen stellen sich Ihre Unternehmer, wenn sie über ihre Unternehmensnachfolge nachdenken. Je früher ein Unternehmer mit seiner Nachfolgeplanung startet, desto bessere Chancen hat er, den für ihn, seine Familie und sein Unternehmen entscheidenden Prozess strukturiert und erfolgreich zu beschreiten. Dem Firmenkundenbetreuer kommt dabei eine besondere Funktion der Begleitung zu.

Komplexe Firmenstrukturen, laufende Änderungen der verschiedenen Rahmenbedingungen: Dies alles führt zu einer verstärkten Nachfrage nach qualifizierter Beratung in Fragen der Unternehmensnachfolge. Bieten Sie diese an und steigern Sie so Ihr Ertragspotenzial!

Die Begleitung von Unternehmen und Unternehmern beim Generationenwechsel ist ein sensibles Beratungsfeld. Nur gut qualifizierte, erfahrene und vom Unternehmer akzeptierte Berater und Betreuer können hier erfolgreich tätig sein.

Ihr Nutzen:

  • Sie erhalten das aktuelle Know-how in den verschiedenen Bereichen Recht, Steuern, Betriebswirtschaft und menschliche Seite des Themas.
  • Sie klären Chancen und Grenzen der eigenen Funktion, Position und Aufgaben im Nachfolgeprozess als Bank.
  • Sie erhalten Argumentationshilfen und Gesprächsleitfäden zur praxisorientierten Ansprache des Kunden auf das sensible Thema Unternehmensnachfolge.
  • Sie erarbeiten eine ertragsorientierte Konzeption für die Umsetzung des Themas „Unternehmensnachfolge“ in Ihrer Bank.

 

Inhaltsschwerpunkte:

  • Ziele des Generationenwechsels
  • Fach-Know-how: Psychologie, Recht, Steuern, betriebswirtschaftliche Aspekte
  • Die Nachfolgeplanung – für den Notfall und den Normalfall
  • Wie findet man Nachfolger
  • Was Unternehmen wert sind
    • Unternehmensbewertung: Verfahren und Problemstellungen in der Praxis
  • Gestaltungsvarianten zur Regelung der Nachfolge und ihre Herausforderungen aus Bankensicht
  • Begleitung von großen Familienunternehmen mit komplexen Strukturen
  • Konsequenzen für die Bank
  • Bankenkonzeption zum Thema Generationenwechsel

Ihre Dozenten:

Maria Wirtz stammt aus einer Unternehmerfamilie. Aus praktischem Erleben und Erfahren kennt und versteht Sie sowohl die Bank- als auch die Unternehmerseite. Maria Wirtz begleitet seit rund fünfzehn Jahren mittelständische Betriebe in der Nachfolge. Sie war und ist Projektleiterin in verschiedenen Nachfolge- und Wachstumsprojekten und Mitautorin für Nachfolge-Literatur.